Kinh nghiệm quản lý nhân viên
05/11/2025
Một nhóm làm việc hiệu quả không đơn thuần chỉ nhờ kỹ năng cá nhân, mà còn ở cách họ theo dõi và kết nối trong từng nhiệm vụ. Việc sử dụng bảng theo dõi tiến độ công việc giúp người quản lý dễ dàng giám sát quy trình, phát hiện điểm nghẽn và tối ưu nguồn lực. Khi áp dụng đúng cách, đây chính là công cụ giúp đội ngũ duy trì kỷ luật và hiệu suất cao nhất.
04/11/2025
Tính lương bằng công cụ Excel là bước không thể thiếu trong mọi doanh nghiệp, đặc biệt với những đơn vị vừa và nhỏ. Việc nắm rõ các công thức tính lương trong Excel giúp nhà quản lý tiết kiệm thời gian, giảm sai sót và đảm bảo tính minh bạch cho nhân viên. Trong bài viết này, tôi sẽ tổng hợp các công thức tính lương trong Excel chính xác giúp bạn tính toán chính xác số tiền lương cho nhân viên.
04/11/2025
Đánh giá nhân viên là bước không thể thiếu trong hành trình xây dựng đội ngũ vững mạnh. Tuy nhiên, nhiều doanh nghiệp vẫn loay hoay giữa cảm tính và thiếu tiêu chí rõ ràng. Một bảng đánh giá nhân viên được thiết kế khoa học sẽ giúp bạn nhìn thấy bức tranh năng lực toàn diện, xác định điểm mạnh - điểm yếu và đưa ra kế hoạch phát triển phù hợp cho từng vị trí.
04/11/2025
Quản lý lương không đơn giản chỉ là con số mà là nền tảng vận hành của mọi doanh nghiệp. Một bảng tính lương Excel chuẩn hóa giúp kiểm soát dữ liệu, đảm bảo công bằng và ra quyết định chính xác hơn. Trong thời đại số, việc sử dụng các mẫu Excel tự động, miễn phí là bước đầu giúp doanh nghiệp số hóa quản trị nhân sự thông minh.
03/11/2025
Mỗi doanh nghiệp thành công đều có một điểm chung - giao tiếp hiệu quả tạo nên hiệu suất vượt trội. Slack là gì? Đây là nền tảng cộng tác doanh nghiệp được hàng triệu tổ chức toàn cầu sử dụng để kết nối con người, dự án và dữ liệu trong cùng một không gian làm việc thống nhất. Khi được triển khai đúng cách, Slack không đơn giản chỉ là ứng dụng chat, mà là hạ tầng giao tiếp chiến lược cho doanh nghiệp hiện đại.
03/11/2025
Hiệu quả công việc không đến từ việc làm nhiều, mà từ khả năng quản trị thời gian đúng trọng tâm. Ma trận quản lý thời gian Eisenhower là công cụ chiến lược giúp nhà quản lý và nhân sự sắp xếp, phân loại và xử lý công việc dựa trên mức độ quan trọng - khẩn cấp, tạo nền tảng cho hiệu suất bền vững.
01/11/2025
Trong vận hành doanh nghiệp, bảng phân công công việc là nền tảng đảm bảo mọi nhiệm vụ được thực hiện đúng người, đúng hạn. Một bảng được xây dựng khoa học không chỉ giúp tối ưu năng suất mà còn tạo tính minh bạch, gắn kết đội ngũ và nâng cao hiệu quả quản lý.
29/10/2025
Trong bối cảnh doanh nghiệp chuyển đổi số mạnh mẽ, HRIS đang trở thành nền tảng cốt lõi giúp tối ưu hóa quy trình quản lý nhân sự. Hệ thống HRIS không đơn giản chỉ lưu trữ dữ liệu mà còn tự động hóa chấm công, tính lương và đánh giá hiệu suất, giúp nhà quản lý nắm bắt toàn diện hoạt động nhân sự theo thời gian thực.
17 - 24 / 51